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“明白，我明白。”袁卫东自动脑补上层权力斗争。
79年、袁总、蛇口、招商局……这就对得上号了，袁卫东此时已经深信不疑。
宋维扬说：“把你公司的具体情况，都给我说一下吧，我回头给你专门制定一套管理体系。”
不管是国际大奖，还是企业管理系统，都对私营企业的发展有巨大推动作用。
所以宋维扬选了第二种，你情我愿，各取所需。即便对方发现受骗，也必然乐在其中，说不定下次遇到还能一起喝酒。
“厂长，我真不懂管理，”小冯急中生智，建议道，“你可以去中山大学，找管理学院的张洪波教授。我有个同学就是张教授的学生，他说张教授对企业管理的理论研究在中国可以排进前十。”
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张洪波笑道：“那就对了，完整版的管理系统，可能要给了钱才能拿到。”
接着，根据饮料公司的产品周期性强、产品种类偏少、易造成库存积压等特点，宋维扬又将SCM、OKP和LP三大模式融合，照顾了从生产管理到销售链条的各个方面。
一部分学生选择留在国外，根本就不愿回国。
她提前得到了这份殊荣，得到了所有人身份的认可，从此之后，她就是首富太太！她拯救了司哥哥没有子嗣的难题，等孩子生下以后，司哥哥自然会天天来她这儿，感情自然就处出来了。
到时候司家还会沦为整个大夏国的笑柄——她们公开了消息，但乔皎皎怀的却是其他男人的孩子，司太太肯定得直接气死过去。
叶婉欣越发觉得不对劲起来，她的呼吸急促起来，浑身的感官似乎被放大了无数倍，不过是握住司夜寒的手，她都感觉到灼热又心跳加速的感觉。
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“叶婉欣，你注意点形象！”司夜寒说是这么说的，却一手揽住了那盈盈一握的腰枝上，发现了叶婉欣的不正常。
气氛尴尬又僵持了好几秒，直接陷入了诡异的寂静。
少年脸上挂着笑，七分痞气，二分不屑，还有一分戏谑。
“另外，苏豪怎么认识你的，我不管；你想怎么带偏他，只要不太过分，我也搭理你们。但是，别一天犯了事就想着把屎盆子往我头上扣。”
“苏七，你在说什么？”一道男音传来，三分稚气，七分怒火。
“没事，一会去上网打排位哈，心情自然就好了。”
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“哦，对了，忘记告诉你一件事，就昨天的事，在你弟弟拿钱回家后，你妈也就知道了内情呢，呵呵。”
“放开，放我进去，那是我女儿，我怎么就不能进去把她拉出来啊？”苏贵男咆哮着，叫骂着，但终究双拳不敌四手。
苏七飞快的上了火车，当她坐在座位上的那一刻，她的心突然平静了下来。
苏七笑了，车内的空调早已慰藉了她的暑气，在这番情况下，她到觉得颇为有趣。
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